Emploi public : Territoire de Belfort (90)

L'emploi public dans le département Territoire de Belfort en chiffres

Avec 18 offres, le département Territoire de Belfort (90) se classe au 97e rang des 104 départements présents dans les données, soit moins de 1 % des offres d'emploi public en France.

Répartition par versant : territoriale 67 %, État 28 % et hospitalière 6 %, contre 71 %, 24 % et 3 % au niveau national. La catégorie C domine dans le département avec 50 % des offres classées, contre 46 % sur l'ensemble des offres en ligne.

Les offres couvrent 15 métiers différents. Ces offres proviennent de 8 employeurs ou types d'employeurs différents ; les plus présents sont Communes (7), Armée de terre (3) et Conseils départementaux (2). Les offres sont réparties sur 7 communes. Les plus citées sont Belfort (5), Bourogne (4), Valdoie (3) et Bavilliers (2).

Aucune des 9 offres qui abordent ce point ne prévoit de télétravail, contre 40 % en moyenne nationale. 72 % des postes précisés sont à temps plein, contre 88 % en moyenne nationale. 3 offres sont réservées aux contractuels (17 %, contre 7 % en moyenne nationale). Lorsque l'expérience attendue est indiquée (6 offres), le niveau le plus demandé est « Confirmé » (67 %).

8 offres ont été publiées pour la première fois dans les 30 jours précédant la mise à jour du 4 novembre ; 7 se clôturent dans les 14 jours suivants. La durée médiane entre la première publication et la date limite de candidature est de 59 jours.

Guides utiles

• Les trois versants de la fonction publique
• Titulaire ou contractuel : quelles différences dans le public ?
• Lire une offre d'emploi public : contrat, catégorie, lieu
• Comment postuler à une offre d'emploi de la fonction publique

Chiffres calculés sur les offres en ligne au 4 novembre 2026, d'après les données « Choisir le Service Public » (DGAFP).