Le travail en magasin
Le magasinier réceptionne les livraisons, contrôle les marchandises, les range et tient l'inventaire à jour. Il prépare et distribue les commandes des services, peut conduire des engins de manutention et participe au suivi des approvisionnements. Il doit respecter les règles de sécurité, notamment pour le port de charges et la circulation des engins, et veille au bon état des zones de stockage.
Les articles gérés varient selon l'employeur : fournitures, pièces techniques, équipements de protection individuelle des sapeurs-pompiers ou collections documentaires. Certaines annonces rattachées à ce métier concernent aussi des postes d'ouvriers polyvalents.
Territoriale et armées
Les offres actuellement en ligne se partagent entre la territoriale, un peu plus de la moitié (communes, intercommunalités, départements ou services d'incendie et de secours), et l'État, un peu plus de quatre sur dix, notamment le Service du commissariat des armées.
Comment y accéder
La catégorie C est très largement majoritaire ; les catégories B et A ne concernent que quelques postes. Selon l'annonce, l'accès se fait par recrutement direct pour certains grades d'entrée, par concours, par mobilité ou par contrat.
Dans votre candidature
- Indiquez si vous avez une autorisation de conduite d'engins de manutention.
- Citez les logiciels de gestion de stock que vous connaissez.
- Montrez votre rigueur dans les inventaires et la traçabilité.
- Pour un poste dans les armées, montrez votre intérêt pour cet environnement spécifique.
« Magasinier - Manutentionnaire - Conducteur d'engin de manutention » en chiffres
Avec 128 offres, le métier « Magasinier - Manutentionnaire - Conducteur d'engin de manutention » se place au 25e rang des 497 métiers suivis sur le site et représente 1 % de toutes les offres d'emploi public en ligne. Ces offres concernent 39 départements ; les trois premiers, Loiret (45, 12 offres), Seine-Saint-Denis (93, 12 offres) et Yvelines (78, 9 offres), en regroupent 26 %.
La catégorie C domine pour ce métier avec 97 % des offres classées, contre 46 % sur l'ensemble des offres en ligne. Le télétravail est possible dans 7 % des offres qui le précisent (85), contre 40 % en moyenne. 99 % des postes précisés sont à temps plein, contre 88 % en moyenne. 3 offres sont réservées aux contractuels (2 %, contre 7 % en moyenne). Lorsque l'expérience attendue est indiquée (75 offres), le niveau le plus demandé est « Débutant » (59 %).
Ces offres proviennent de 14 employeurs ou types d'employeurs différents ; les plus présents sont Communes (36), Armée de terre (23) et Service du commissariat des armées (SCA) (21). Les offres sont réparties sur 80 communes. Les plus citées sont Toulon (7), Brest (6), Gien (6) et Neuvy-Pailloux (4).
41 offres ont été publiées pour la première fois dans les 30 jours précédant la mise à jour du 4 novembre ; 38 se clôturent dans les 14 jours suivants. La durée médiane entre la première publication et la date limite de candidature est de 89 jours.
Guides utiles
Chiffres calculés sur les offres en ligne au 4 novembre 2026, d'après les données « Choisir le Service Public » (DGAFP).