RESPONSABLE CHARGE DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Direction des services judiciaires - CA BASTIA · Bastia, Haute-Corse (2B)
Candidature jusqu'au 16 octobre 2026 · Référence 2026-2403147
- Employeur
- Direction des services judiciaires - CA BASTIA
- Lieu
- Bastia, Haute-Corse (2B)
- Métier
- Responsable des ressources humaines
- Versant
- Fonction publique de l'État
- Catégorie
- Catégorie A (conception, direction et encadrement)
- Ouvert à
- Ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Statut du poste
- Susceptible d'être vacant
- Temps plein
- Oui
- Télétravail
- Oui
- Management
- Oui
- Expérience
- Confirmé
- Publiée le
- 8 septembre 2026
- Candidature jusqu’au
- 16 octobre 2026
L'employeur
Ministère de la Justice Cour d'appel de Bastia Service Administratif Régional (SAR)
Compétences attendues
COMPETENCES : SAVOIRS : -Applicatif(s) métier(s) - Circuits administratifs - Organisation judiciaire et administrative - Outils bureautiques - Outils de communication - Règles budgétaires et comptables - Statut général de la fonction publique et statuts particuliers - Techniques managériales - Droit administratif - Droit du travail - Finances publiques - Réglementation HSCT - Outils et méthodes du contrôle interne comptable SAVOIR-FAIRE : -Alimenter des tableaux de bord et statistiques - Analyser des tableaux de bord et statistiques - Animer une réunion - Appliquer les textes réglementaires et législatifs - Assurer la veille juridique - Conduire des entretiens - Conduire un projet - Dégager des objectifs et des priorités - Déléguer - Donner information juridique/ procédurale - Elaborer des tableaux de bord et statistiques - Encadrer et animer une équipe - Maîtriser les nouvelles technologies - Maitriser les techniques de communication - Maîtriser les techniques de classement et d'archivage - Maîtriser les outils de ressources humaines du Ministère de la Justice et des Libertés -Travailler en équipe SAVOIR-ETRE : -Avoir une aisance relationnelle - Avoir le sens des relations humaines - Avoir une capacité de distanciation - Avoir le sens de l'organisation - Etre à l'écoute, réactif et vigilant - Faire preuve de discrétion - Savoir travailler dans l'urgence - Savoir anticiper
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Cette page reprend les informations publiées sur Choisir le Service Public (DGAFP), sous Licence Ouverte 2.0. Le descriptif complet du poste et le dépôt de candidature se trouvent sur l'annonce officielle. Source des données.
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